Kierowca
w Dziale Gospodarczym
w Wydziale Administracyjno-Gospodarczym
w Wielkopolskim OW NFZ
Numer ogłoszenia: Poznań/25/29
Miejsce pracy: Poznań
Liczba etatów / rodzaj umowy: 1 etat / umowa o pracę
Termin składania ofert: 1 sierpnia 2025 r.
Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.
Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.
GŁÓWNE ZADANIA:
- prowadzenie przydzielonego pojazdu i dbanie o jego stan techniczny
- dokonywanie odpowiedniej konserwacji pojazdu oraz drobnych napraw
- czuwanie nad wyposażeniem pojazdu zgodnie z przepisami ruchu drogowego, bhp i p.poż.
- troska o czysty i estetyczny wygląd pojazdu polegająca na: wysprzątaniu wnętrza, umyciu nadwozia i podwozia, czyszczeniu szyb i reflektorów
- eksploatowanie pojazdu sprawnego technicznie ze sprawnie działającym licznikiem kilometrów
- rzetelnie i zgodnie z rzeczywistością zapisywanie w kartach drogowych przebiegów i czasu pracy pojazdu
- rzetelne i dokładne dokonywanie pomiarów zużycia paliwa
- zgodna z normami eksploatacyjnymi gospodarka paliwami płynnymi i smarami
- przestrzeganie wyznaczonych terminów przebiegów technicznych
- prawidłowe zabezpieczenie pojazdu podczas postoju i garażowania
- przestrzeganie obowiązujących przepisów ruchu drogowego oraz bezpieczeństwa przewożonych osób i towarów
WYMAGANIA:
WYMAGANIA KONIECZNE
- wykształcenie: min. średnie
- prawo jazdy kat. B
WYMAGANIA DODATKOWE
- kierowanie się etyką zawodową
- umiejętność planowania i organizowania pracy
- radzenie sobie w sytuacjach trudnych oraz ze stresem
Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.
WYMAGANE DOKUMENTY
- CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
- kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG),
- kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
- oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.
DOKUMENTY DO POBRANIA
PRACOWNIKOM OFERUJEMY:
- pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
- stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
- nagrodę jubileuszową za staż pracy
- dodatkowy urlop stażowy
- profesjonalny system szkoleń
- pomoc opiekuna
- atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
- dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
- dofinansowanie karty sportowej
- ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
- inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
- pakiet powitalny dla każdego nowo zatrudnionego pracownika
W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: [email protected]